Погода: -12°C
Samara24.Форум /Сообщества / Бешеные знакомства /

Дневной дозор

ПечатьRSSДеревом

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Шелест

    Да нет конечно, какие гости.
    Но что то приятное обязательно куплю.
    :улыб:

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    кошачью мяту купи.

    Я не 100 долларовая купюра, чтобы всем нравиться

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Джули

    Да не, с когтедеркой уже все нормально, как только я ее прикрутил к стене он начал ее драть и по ней на стену залезать:улыб:
    Правда при этом не забывает про диван, но слава богу не дерет, так, когти выпустит, цепанет малость и дальше пошел.

    Кладоискатель высшей категории

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    ну-ну :ухмылка: посмотрим, как ты через годик, будешь жаловаться на разодранную мебель.
    сейчас то, что? когти пщик!
    а вот через годддд...
    один взмах лапы, полдивана ))))
    стричь еще можно раз в месяц. по когтедралке носятся легко.

    Я не 100 долларовая купюра, чтобы всем нравиться

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    Что-то потрещать даже нескем!

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    а я, зачем жи я? я же лучше собаки Малыш?

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Джули

    Дык, вот в том то и вопрос, что не приучить к когтедралке (используя мяту), а отучить от дивана. Не знаю пока как вопитывать, гоняю по малой, шиплю на него:улыб:Думаю если присоседится к какому-то определенному месту буду скотч клеить, а как еще?

    Кладоискатель высшей категории

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    Да, на горизонте ни одной сороки *сделав руку козырьком вглядывается в даль.*

    Кладоискатель высшей категории

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    Ну давай, потрещим:)
    Смотрел вчера ДОМ 2?
    Шутка!:)

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    не, я как то его не очень, вернее савсем никак... :спок:

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    Давай познакомимся.Тебя как зовут?

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    Я, я смотрел! *тянет руку*

    Кладоискатель высшей категории

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    Сегодня обязательно погляди.чтобы завтра было что обсудить!

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    Кто тебе там из девушек нравится? на кого из парней ты внешне похож?

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    Гы, гы, забыла... зови меня котиком... или зайком...солнышком еще можно... ммм...ммилым.. дорогим... хотя, я не так много и ем, это только на форуме так пишу что жру целый день не останавливаясь.
    *засунул в рот вафельку и смачно захрустел*

    Кладоискатель высшей категории

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    Я думала Женя,а оказалось что не так!

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    :eek:Ни одна девушка не стоит того чтобы сматреть эту фигню, так что придумывай другую тему....:миг:

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    эээ... блин, вот сыпет...
    да не успел я там разглядеть кто девушка, а кто уже и наоборот. Только кадр успел засечь как толпа кружком сидела. Задержка между переключениями каналов всего секунда ...

    Кладоискатель высшей категории

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    Наш второй ДУРектор придумал трехбальную систему оценки работы.Ставит цель и сроки. Не выполнил - минус от ЗП, выполнил - плюс!

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    Вооот, а девушки смотрят, значит мы - мужики, более ценны. (как редкие пушные породы)

    Кладоискатель высшей категории

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    как тебя зовут, зайчик?

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    да нет,ты не прав!

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    А мне оценку может поставить только мой непосредственный нач. Но ей это нафиг не надо, слава богу.:улыб:

    Кладоискатель высшей категории

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    Логические построения так не опровергают. Нужно обязательно найти нелогичность в построении или ошибочность предпосылки.

    Кладоискатель высшей категории

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    напугать, обрызгать из брызгалки,
    всегда отстаивать свое мнение.
    а не так, сегодня можно, завтра нет.

    Я не 100 долларовая купюра, чтобы всем нравиться

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    Как тебя зовут!

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    Ну чего выдумывать, есть нормальные системы оплаты труда, какие балы то:) накануне месяца ставятся задачи сотрудникам, на листке называемый листом заданий, оклад + бонусы, оклад никто не отнимет, а вот вознаграждение - бонус можно поделить на проценты, перевыполнил все задачи например на 10% получи ещё 15% к бонусу, и если все в целом выполняется, и компании хорошо, и сотруднику отлично:) опираясь на это можно ЗП сотрудникам поднять, и никто не скажет, что мол вон как много мы тваим платим, ЗП кратно результату... А это детство какое то... вообще много всяких систем есть..:улыб:

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    О, ты узнала таки мое имя и восхищаешься им! От шпиёнка.

    Кладоискатель высшей категории

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Zlork

    Как тебя зовут?

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    У нас тоже системка оплаты будь здоров.
    Отчетность в 15 экземплярах, все дела.
    но как говорил мой бывший кладовщик, если мне надо будет напиться-я и в одном кабинете с начальством успею, пока наклоняться стану....
    Это я к тому, что везде можно приспособиться

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    знаешь.у нас оклад 5000+ %. Причем эти 5000 выдают только при выполнении плана.То есть у нас вся ЗП - процент.поработали хорошо-получили.Ничо не делали. не получили.
    и вводить какие-то баллы еще-верх глупости .мы и так мотивированы жестко. Не работаешь-не ешь!
    он нам еще и план каждые три месяца повышает.

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    я б каждый месяц повышал план, и ЗП тоже, плахой значь у тя дирехтор (недальновидный), все готовы платить за работу, все! Тока за результат. И чего такие зп та маленькие? Билишами что ли таргуете на базаре??:) :umnik: если надо консультацию тебе, то я пас, покупай книжки:) там все подробно написано... Еще можно на обучение сходить, очень много школ для управленцев есть... За рублей 60-80 тебя обучат...

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    Так он повышает план и этим понижает ЗП.
    То есть.чтоб получить оклад 500 спевра надо было продать 400 тонн, теперь 500.
    то есть в первый месяц после повышения мы оклад не зарабатываем.

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    Смешной)
    Я смотрела как то все эти курсы, хотела МВА
    А потом прикинула, так как со счетом у меня хорошо.
    Сколько я влуплю за образование, и сколько мне его придется отбивать, да и то вряд ли.
    Подсчеты меня отрезвили, и я обошлась пока малой кровью)

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    В августе я получила зарплату в 40 раз больше,чем была моя самая маленькая здесь ЗП и в 2 раза больше самой большой здесь зарплаты.
    С сентября задрали план и я знаю.что ничо не получу.

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    В ноль что ли работаете первый месяц?

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Kirochka

    Кир,пипец, Руслан гонит,не в ноль,но в процентов 70-80 того,что тебе он платил.

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    афигеть, углем что ли таргуете, или черным металом..... Управленец должен понимать сам сколько его люди должны зарабатывать, и преподносить это в обоюдной гармонии (для компании и сотрудника), а по твоему возражению значь плохо ты паказала свою работу по продаже 400 тонн...

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    Ну с учетом всех месяцев если выходит более-менее, то можно тихо сидеть.
    Ты же среднюю по году все равно знаешь

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Kirochka

    Я не про эти курсы, хотя тоже ценное дело, мне очень понравились тренгинги в БИТУЮ, и полезно и интересно.., лучший вариант когда работаешь рядом с ТОП менеджером, и учишься у него.. И работаешь с ним в паре...:улыб:

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    а по твоему возражению значь плохо ты паказала свою работу по продаже 400 тонн...
    _________
    нет,наоборот он видит.что он повышает,а мы справляемся,он двух зайцев убивает разом:
    нам из трех месяцев один платит копейки.второй так себе,в третий хорошо.
    И увеличивает продажи.
    Но в росте мы и так заинтересованны,так как от этого ЗП зависит.
    К тому же можно о росте говорить,когда сервис на высоте и отгрузки.
    А когда система работы-найти-уговорить-отгрузить-облажаться-извиниться-извиниться-извиниться- уговорит второй раз попробовать-опять облажаться-потерять клиента.
    В этой ситуациии трудно базу наращивать!
    Постоянных клиентов-всего 30%

    Нимфетка-конфетка.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Бассё

    так везде, все хвать уже про тваю работу надаела, читай старайся и все получится... :спок:

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

    Исправлено пользователем БарагозниК (09.09.08 13:54)

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    Я к тому, что все тренинги как правило платные:улыб:
    Например, мне почти всегда оплачивало предприятие.
    Английский правда учу сама.
    А на нынешнем - никаких оплат.
    Хотите-учитесь сами. Только возникает вопрос-а мне это надо?
    При оплате прежней, да + вложения мои на обучение

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Kirochka

    Ну харашо, давай про тваю работу поговорим, правильно учиться вообще плохо и вредно ,не учись:) :agree: будем вместе дворниками трудиться и чифир в каптерке пить:)

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    Я не про то говорила!
    :злорадство:
    А про другое.
    Если мы берем работника с одной квалификацией, а хотим большего, извольте денег платить.
    Или за обучение, либо зп повысить.

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Kirochka

    В том то и загадка собственника, платить меньше, а получить хороший результат:) а загадка менеджера:) маленкий результат, преподносить за великий труд, и получать больше:))):миг:

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    Ну да, ну да
    Просто с годами я поумнела, и играю только за определенную плату в такие игры.
    Завтраки и золотые горы мимо)

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя Kirochka

    по поводу завтраков, пересмотри, завтрак в постель очень приятно:):смущ:

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя БарагозниК

    И в чем огромный плюс менеджера, он может сменить собственника на собственника не задумываясь.

    Он глядит вокруг и склоняется к выводу,
    Что зло уже давно победило добро

  • Ответ на сообщение Re: Дневной дозор пользователя GuimpLеna

    сагласен:) иногда бывает работа, которую бы работал и работал:) а инагда наоборот) вот тогда и меняют.. правда жи? :agree:

    п.1, п2., п.3, п.4, п.5, п.6, п.7, п.8, п.9, п.10, п.11 и п.12 на всякий случай..

Записей на странице:

Samara24.Форум /Сообщества / Бешеные знакомства /
Перейти в форум

Модераторы:
Наверх
Rambler's Top100
SHKULEV HOLDING
Сетевое издание «63.ру» (18+)
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77–71022 от 13.09.2017 г.
Учредитель: Общество с ограниченной ответственностью «ИНТЕРНЕТ ТЕХНОЛОГИИ»
Главный редактор: Плотникова Татьяна Николаевна
Адрес редакции: 443080, г. Самара, пр. Карла Маркса, д. 201б, этаж 12, офис 22, 23, +7 (960) 8-321-574
Электронный адрес редакции: 63@rugion.ru
Контактные данные для Роскомнадзора и государственных органов: juristchel@iportal.ru
Техподдержка: help@shkulev.ru
Связаться с отделом продаж: 8 (383) 212-52-52, 8 (800) 200-03-83 (звонок с сотового бесплатный), reklama@ngs.ru
Публикации с пометкой «На правах рекламы», «Партнёрский проект», «Новости телекома», «Открытая трибуна», «Выборы-2019» и «Выборы-2020» оплачены рекламодателем. Редакция сайта не несет ответственности за достоверность информации, содержащейся в рекламных объявлениях.

Информация об ограничениях

Политика использования cookies
Политика конфиденциальности и обработки персональных данных и правила использования сайта